今天小编想问问大家，你觉得提升学历有用吗？

先别忙着回答，你看完这篇文章思考一下。

有人说，如今社会看重的是能力，不再是学历。可事实上，学历不仅代表了这个人现在的能力，在某种程度上还决定了他未来的能力。

可悲的是，那些“学历不重要”的言论，竟然还真的有人相信。

工作几年之后，许多在职人员在工作中经常会遇到与学历相关的问题，因为学历无法晋升、加薪、考职称等等。

没有学历，这些你都要吃亏

为什么要提升学历？这些很现实的原因告诉你答案：

『就业瓶颈』

如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会。

例如助理级职称评定要求：

1.本科学历，从事专业技术工作一年以上。

2.专科学历，从事专业技术工作二年以上。

3.中专学历，从事专业技术工作三年以上。

这仅仅只是初级职称，上面还有中级、高级职称。

而许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有高学历，又会加大评高级职称的难度。

机遇摆在面前却抓不住，如大多数学校，竞聘中层领导岗位，如系主任，基本上都是要求硕士或博士，本科都没有机会，而且不少单位如学校或法院等会规定一定年限（连一些小学都是如此）。

『薪资待遇』

国有企业和事业单位，基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资。

多数外资企业或国内知名企业，上岗工资本科比专科高500元以上是正常的，而且本科及以上学历的加薪和提升机会都比专科相对多一些。

员工加薪过程中，也都会参考学历的高低，学历高的起薪高。如某服装企业公司，高中学历每年加300元，大专学历加600元，本科则加1000元。

在企业制度要求参考学历来定加薪前提下，你除了技能过硬、努力工作外，还要学习并提高自己的学历，这样，加薪的时候，才能更加有优势。

『报考限制』

很多人想考研、考公务员、会计职称、各类资格证书。但这些也有学历要求，报考教师资格证要专科及以上学历、参加公务员考试的最低学历标准也是专科。人生最无力的时候，就是明明已经做好了全力冲刺的准备，却发现根本没有参加比赛的资格。

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（图片来自于网络）

学历真的很重要

一本书中有这样一段话：”一个成熟的人，他的标准来自他的内心，而大多数人，却受环境所左右。一个年轻人，进入一所不那么优秀的高校，对自己的标准会不由自主的降低以适应这个环境，减少自身与环境的冲突，而这种做法对他们的人生也许是致命的。”

所谓温水煮青蛙，当你身边的人每天忙着打游戏、谈恋爱、逃课、逛淘宝时，你会自觉不自觉地“融入”他们，忘记自己曾经的豪言壮语，一个人的理想要建立起来，是非常困难的，但摧毁它却很容易。

小说《晚秋》中有一句话：“你以为的巧合，不过是别人用心的结果。”

我们现在所处的时代，是最公平的时代，也是最不公平的时代。它给予不同行业的人相同的尊重，也允许不同学历的人通过努力和勤劳获得满意的回报。可同样必须要承认的是，学历高的人得到的回报更大。